Форум » Рекомендации и советы » Нанять уборщицу в офис, или лучше пользоваться аутсорсингом? » Ответить
Нанять уборщицу в офис, или лучше пользоваться аутсорсингом?
poneslos: Скоро я смогу открыть офис в Санкт-Петербурге. Персона уже почти весь нанят, осталось лишь определиться по поводу уборщицы. Как думаете, её тоже нужно брать в штат, или лучше пользоваться услугами аутсорсинга?
Ответов - 4
utrodobri: Как по мне, нанять уборщицу - здравое решение. Она всегда будет в офисе, то есть, он на постоянной основе будет чистым. Если, естественно, Вы сможете найти ответственную сотрудницу.
radostt: А по мне, так услуги аутсорсинга - практичнее. Обходятся они значительно дешевле, чем содержание собственного сотрудника. Уборка офиса может проводиться хоть каждый день, если Вы захотите, и использоваться для этого будут только безопасные средства. Можете, например, выбрать для сотрудничества эту фирму http://problesk.com/service/office-cleaning/ . Репутация у неё хорошая.
Svetlanna: Чтобы ваш офис всегда оставался в идеальной чистоте, важно выбирать проверенные компании. Рекомендую обратить внимание на услуги уборка офиса от Mister Cleaner. Они предоставляют широкий спектр уборочных услуг, гарантируя высокое качество работы.
Вигор: Починаючи з проекту, що потребує унікальних компетенцій, ми звернулися за послугами аутстафінгу персоналу. Вибрана компанія віп ейчар надала нам висококваліфікованих фахівців, що дозволило нам значно скоротити час та ресурси на підбір та навчання нових співробітників. Завдяки їхньому професіоналізму та готовності до швидкої інтеграції в наші процеси, проект був реалізований у термін і з високою якістю. Послуги аутстафінгу стали для нас справжнім порятунком, дозволяючи зосередитись на ключових завданнях, не відволікаючись на питання найму та адміністрування персоналу. Компанія-провайдер проявила себе як надійний партнер, здатний швидко реагувати на наші потреби та надавати якісні кадрові рішення.
полная версия страницы